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工作内容：
1，负责社区团长开拓的执行根据所辖市场特点，完成社区团长的摸排，拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升
2..负责老团长的维护，结合公司的营销策略和工具；帮助老团长提高业绩，达成公司业绩目标
3.与负责区域内团长建立友好关系；主动推广公司各项活动，及时处理团长客诉，解决团长问题
4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作
职位要求：
1.必须有快消、o2o销售、社区团购等 to b 销售从业经验
2.沟通表达能力优秀，对销售运营工作积极主动性高，具备一定的数据分析能力
3.有本地社区团长，社区微商或社区/居委会管理人员资源者优先
4.吃苦耐劳，自驱力强，具有较强的抗压能力
5.目标意识及结果导向佳，渴望挑战高薪
6.年龄25--35较佳。
工作时间：9am--18pm月休四天。
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